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Aviso Legal
El presente
documento regula el uso del Website de Internet al que ustéd acaba de acceder
del cual es propietaria Persona fisica (en lo sucesivo, denominado " Webmaster")
y con dirección de email Ofertas (@) trabajosyempleo.com
La utilización del Website atribuye la condición de Usuario e implica su
aceptación plena y sin reservas a todas y cada una de las disposiciones
incluidas tanto en este Aviso Legal, como en las Condiciones Generales ó
Particulares de Uso, vigentes en cada momento en que el Usuario acceda al mismo,
por lo que si éste no está de acuerdo con cualquiera de las condiciones aquí
establecidas, no deberá usar/acceder a este Website
El Webmaster se reserva el derecho de modificar en cualquier momento las
presentes Condiciones Generales de Uso del website así como cualesquiera otras
Condiciones Generales o Particulares, Reglamentos de uso, Instrucciones o avisos
que resulten de aplicación. Asimismo, el Webmaster se reserva el derecho de
suspender, interrumpir o dejar de operar el website en cualquier momento. En
consecuencia el usuario debe leer atentamente y con detenimiento el presente
documento en su totalidad, en todas aquellas ocasiones que se proponga el uso o
utilización del website ya que el mismo puede sufrir modificaciones.
Todas aquellas personas físicas o jurídicas residentes o domiciliadas en otros
países de la Unión Europea o fuera de la Unión Europea deberán asegurarse que el
acceso y uso del website y/o de su contenido les está permitido de conformidad
con su propia legislación. En cualquier caso, el acceso y uso del website por
parte de un Usuario que no cumpla con el requisito de residencia en España se
entenderá realizado bajo su exclusiva responsabilidad, exonerando a el Webmaster
de cualquier responsabilidad en la medida en que así lo permita la legislación
aplicable.
2. OBJETO
A través del
Website, el Webmaster facilita a los Usuarios el acceso a diversos contenidos,
servicios, información y datos (los "Contenidos") puestos a disposición de los
Usuarios por terceros proveedores de servicios y contenidos. El Webmaster se
reserva el derecho de modificar en cualquier momento la presentación,
configuración y localización del Website, así como los Contenidos y las
condiciones requeridas para utilizar los mismos. Con carácter general la
prestación de los Servicios no exige la previa suscripción o registro de los
Usuarios.
3. CONDICIONES DE
ACCESO Y UTILIZACIÓN DEL PORTAL
3.1. Acceso y
utilización del Portal. El Usuario reconoce y acepta que el acceso y uso del
website y/o de los Contenidos incluidos en el mismo tiene lugar libre y
conscientemente, bajo su exclusiva responsabilidad. El acceso al website y/o a
los Contenidos incluidos en el mismo no implica ningún tipo de garantía respecto
a la idoneidad del Portal y/o de los Contenidos incluidos en el mismo para fines
particulares ó específicos de los Usuarios. El Webmaster podrá establecer
limitaciones y/o condiciones adicionales para el uso y/o acceso al Website y/o a
los Contenidos, las cuales deberán ser observadas por los Usuarios en todo caso.
Toda la
información que facilite el Usuario deberá ser veraz. A estos efectos, el
Usuario garantiza la autenticidad de todos aquellos datos que comunique como
consecuencia de la cumplimentación de los formularios necesarios para la
suscripción de los Servicios, acceso a contenidos o áreas restringidas del
Portal. De igual forma, será responsabilidad del Usuario mantener toda la
información facilitada a el Webmaster permanentemente actualizada de forma que
responda, en cada momento, a la situación real del Usuario. En todo caso el
Usuario será el único responsable de las manifestaciones falsas o inexactas que
realice y de los perjuicios que cause al Webmaster o a terceros por la
información que facilite
Para hacer uso de
los Servicios los menores de edad deben obtener previamente permiso de sus
padres, tutores o representantes legales, quienes serán considerados
responsables de todos los actos realizados por los menores a su cargo. La plena
responsabilidad en la determinación de los concretos contenidos y Servicios a
los que acceden los menores de edad corresponde a los mayores a cuyo cargo se
encuentran. Como Internet hace posible el acceso a contenidos que pueden no ser
apropiados para menores, se informa a los Usuarios de que existen mecanismos, en
particular programas informáticos de filtro y bloqueo, que permiten limitar los
contenidos disponibles y, aunque no resultan infalibles, son de especial
utilidad para controlar y restringir los materiales a los que pueden acceder los
menores.
3.2. Uso
Autorizado del Portal y de los Contenidos.
El Usuario se
compromete a hacer un uso adecuado y lícito del Website y de los Contenidos, de
conformidad con la Legislación aplicable, las presentes Condiciones Generales de
Uso del Website, la moral y buenas costumbres generalmente aceptadas y el orden
público. El Usuario deberá abstenerse de:
1. Hacer un uso
no autorizado o fraudulento del website y/o de los Contenidos con fines o
efectos ilícitos, prohibidos en el presente Aviso Legal, lesivos de los derechos
e intereses de terceros, o que de cualquier forma puedan dañar, inutilizar,
sobrecargar, deteriorar o impedir la normal utilización de los Servicios, los
equipos informáticos o los documentos, archivos y toda clase de contenidos
almacenados en cualquier equipo informático
2. Acceder o intentar acceder a recursos o áreas restringidas del website, sin
cumplir las condiciones exigidas para dicho acceso;
3. Provocar daños en los sistemas físicos o lógicos de el Webmaster, de sus
proveedores o de terceros;
4. Introducir o difundir en la red virus informáticos o cualesquiera otros
sistemas físicos o lógicos que sean susceptibles de provocar daños en los
sistemas físicos o lógicos de el Webmaster, de sus proveedores o de terceros,
5. Intentar acceder, utilizar y/o manipular los datos de el Webmaster, terceros
proveedores y otros usuarios;
6. Reproducir o copiar, distribuir, permitir el acceso del público a través de
cualquier modalidad de comunicación pública, transformar o modificar los
Contenidos, a menos que se cuente con la autorización del titular de los
correspondientes derechos o ello resulte legalmente permitido;
7. Suprimir, ocultar o manipular las notas sobre derechos de propiedad
intelectual o industrial y demás datos identificativos de los derechos de el
Webmaster o de terceros incorporados a los Contenidos, así como los dispositivos
técnicos de protección o cualesquiera mecanismos de información que puedan
insertarse en los Contenidos;
8. Obtener e intentar obtener los Contenidos empleando para ello medios o
procedimientos distintos de los que, según los casos, se hayan puesto a su
disposición a este efecto o se hayan indicado expresamente en las páginas web
donde se encuentren los Contenidos o, en general, de los que se empleen
habitualmente en Internet por no entrañar un riesgo de daño o inutilización del
Website y/o de los Contenidos.
9. En particular, y a título meramente indicativo y no exhaustivo, el Usuario se
compromete a no transmitir, difundir o poner a disposición de terceros
informaciones, datos, contenidos, mensajes, gráficos, dibujos, archivos de
sonido y/o imagen, fotografías, grabaciones, software y, en general, cualquier
clase de material que:
(a) De cualquier
forma sea contrario, menosprecie o atente contra los derechos fundamentales y
las libertades públicas reconocidas constitucionalmente, en los Tratados
internacionales y en el resto de la legislación;
(b) Induzca,
incite o promueva actuaciones delictivas, denigratorias, difamatorias,
infamantes, violentas o, en general, contrarias a la ley, a la moral y buenas
costumbres generalmente aceptadas o al orden público;
(c) Induzca,
incite o promueva actuaciones, actitudes o pensamientos discriminatorios por
razón de sexo, raza, religión, creencias, edad o condición;
(d) Incorpore,
ponga a disposición o permita acceder a productos, elementos, mensajes y/o
servicios delictivos, violentos, ofensivos, nocivos, degradantes o, en general,
contrarios a la ley, a la moral y a las buenas costumbres generalmente aceptadas
o al orden público;
(e) Induzca o
pueda inducir a un estado inaceptable de ansiedad o temor;
(f) Induzca o
incite a involucrarse en prácticas peligrosas, de riesgo o nocivas para la salud
y el equilibrio psíquico;
3.3. Introducción de Links. Aquellos Usuarios que deseen establecer un
hipervínculo, enlace o link entre su website y el website de el Webmaster (el
"Link") deberán obtener la autorización previa de el Webmaster, presentando una
solicitud a la siguiente dirección de correo electrónico Ofertas (@)
trabajosyempleo.com quedando sujeto al cumplimiento de las siguientes
obligaciones:
1. El Link
únicamente permitirá el acceso al Website, pero no podrá reproducirlo de ninguna
forma;
2. No se establecerán Links con otras páginas distintas de la página principal
("homepage") del Portal;
3. No se creará un frame ni un border environment sobre el Portal;
4. No se realizarán manifestaciones o indicaciones falsas, inexactas o
incorrectas sobre el Website;
5. No se declarará ni dará a entender que el Webmaster ha supervisado o asumido
de cualquier forma los contenidos o servicios ofrecidos o anunciados en el
Website en el que se establece el Link;
6. El Website en el que se establezca el Link no contendrá ninguna marca, nombre
comercial, rótulo de establecimiento, denominación, logotipo, eslogan u otros
signos distintivos pertenecientes al Webmaster y/o a terceros, sin su
autorización;
7. El Portal en el que se establezca el Link no contendrá informaciones o
contenidos ilícitos, contrarios a la moral y buenas costumbres generalmente
aceptadas y al orden público, o contrarios a cualesquiera derechos de terceros.
El establecimiento del Link no supone en ningún caso la existencia de relación
alguna entre el Webmaster y el propietario y/u operador del Website en el que se
establezca, ni el conocimiento, aceptación y/o aprobación por parte de el
Webmaster de sus contenidos y/o servicios. El Webmaster en ningún caso
responderá de las consecuencias que pudieran derivarse de la introducción de
Links por parte de terceros, ni de los contenidos, información y/o servicios
ofrecidos en los sitios web en los que se haya establecido el Link.
4. AREA DE ACCESO
RESTRINGIDO
Para acceder y usar el área de acceso restringido, los Usuarios deberán
registrarse con carácter previo rellenando un formulario (el "Formulario de
Registro") que aparezca en cada caso en el Portal. El Webmaster se reserva el
derecho de aceptar o rechazar libremente la solicitud de registro de cualquier
Usuario. Los datos introducidos por los Usuarios en el Formulario de Registro
deberán ser exactos, actuales y veraces en todo momento, y serán procesados por
el Webmaster en la forma indicada en la política de privacidad.
Los Usuarios Registrados serán responsables en todo momento de la custodia de su
clave de acceso, asumiendo en consecuencia cualesquiera daños y perjuicios que
pudieran derivarse de su uso indebido, así como de la cesión, revelación o
extravío de la misma. A estos efectos, el acceso a áreas restringidas y/o el uso
de los Contenidos realizado bajo la clave de un Usuario Registrado se reputarán
realizadas por dicho Usuario Registrado, quien responderá en todo caso de dicho
acceso y uso. Los Usuarios Registrados podrán modificar en cualquier momento su
clave exclusiva tal y como se indica en el Website. En caso de olvido de la
clave o cualquier otra circunstancia que suponga un riesgo de acceso y/o
utilización por parte de terceros no autorizados, los Usuarios Registrados
deberán comunicarlo inmediatamente al Webmaster a fin de que ésta proceda
inmediatamente al bloqueo y sustitución de la misma. Ofertas (@)
trabajosyempleo.com
5. DERECHOS DE
PROPIEDAD INDUSTRIAL E INTELECTUAL
El Usuario
reconoce y acepta que todos los derechos de propiedad industrial e intelectual
sobre los Contenidos y/o cualesquiera otros elementos insertados en el website
(incluyendo sin limitación, marcas, logotipos, nombres comerciales, textos,
imágenes, gráficos, diseños, sonidos, bases de datos, software, diagramas de
flujo, presentación, "look-and-feel", audio y vídeo), pertenecen al Webmaster
y/o a terceros. En ningún caso el acceso al Website implica ningún tipo de
renuncia, transmisión, licencia o cesión total ni parcial de dichos derechos,
salvo que se establezca expresamente lo contrario. Las presentes Condiciones
Generales de Uso del Website no confieren a los Usuarios ningún otro derecho de
utilización, alteración, explotación, reproducción, distribución o comunicación
pública del Website y/o de sus Contenidos distintos de los aquí expresamente
previstos. Cualquier otro uso o explotación de cualesquiera derechos estará
sujeto a la previa y expresa autorización específicamente otorgada a tal efecto
por el Webmaster o el tercero titular de los derechos afectados.
El Webmaster
autoriza a los Usuarios a utilizar, visualizar, imprimir, descargar y almacenar
los Contenidos y/o los elementos insertados en el Website exclusivamente para su
uso personal, privado y no lucrativo; siempre que en todo caso se indique el
origen y/o autor de los mismos y que, en su caso, aparezca el símbolo del
copyright y/o notas de propiedad industrial de sus titulares. Queda
terminantemente prohibida la utilización de tales elementos, su reproducción,
comunicación y/o distribución con fines comerciales o lucrativos, así como su
modificación, alteración, o descompilación. Para cualquier otro uso distinto de
los expresamente permitidos, será necesario obtener el consentimiento previo por
escrito del titular de los derechos de que se trate.
6. POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES
Para utilizar algunos de los Servicios ó acceder a determinados contenidos, los
Usuarios deben proporcionar previamente al Webmaster ciertos datos de carácter
personal.
El Webmaster pone a disposición del Usuario su política de protección de datos
personales en el apartado "política de privacidad" que se encuentra en el
Website.
7. EMPLEO DE
TECNOLOGÍA COOKIE
El Usuario
reconoce y acepta que el Webmaster podrá utilizar cookies cuando un Usuario
navegue por el Website. Las cookies de el Webmaster se asocian únicamente con un
Usuario anónimo y su ordenador y no proporcionan referencias que permitan
deducir datos personales del Usuario. El Usuario podrá configurar su navegador
para que notifique y rechace la instalación de las cookies enviadas por el
Webmaster, sin que ello perjudique la posibilidad del Usuario de acceder a los
Contenidos.
8. EXCLUSIÓN DE
GARANTÍAS Y RESPONSABILIDAD
8.1Exclusión de
garantías y de responsabilidad por el funcionamiento del Portal. El Webmaster no
garantiza la disponibilidad y continuidad del funcionamiento del Website o de
aquellos otros sitios web con los que se haya establecido un Link. Asimismo, el
Webmaster no será en ningún caso responsable por cualesquiera daños y perjuicios
que puedan derivarse de:
1.La falta de
disponibilidad o accesibilidad al Website o a aquellos otros sitios con los que
se haya establecido un Link;
2.La interrupción
en el funcionamiento del Website o fallos informáticos, averías telefónicas,
desconexiones, retrasos o bloqueos causados por deficiencias o sobrecargas en
las líneas telefónicas, en el sistema de Internet o en otros sistemas
electrónicos producidos en el curso de su funcionamiento;
3.La falta de
idoneidad del Website para las necesidades específicas de los Usuarios y;
4.Otros daños que
puedan ser causados por terceras personas mediante intromisiones no autorizadas
ajenas al control del Webmaster
Con el fin de
disminuir el riesgo de introducción de virus en el Website, el Webmaster utiliza
programas de detección de virus para controlar todos los Contenidos que
introduce en el Website. No obstante, el Webmaster no garantiza la ausencia de
virus ni de otros elementos en el Website introducidos por terceros ajenos a el
Webmaster que puedan producir alteraciones en los sistemas físicos o lógicos de
los Usuarios o en los documentos electrónicos y ficheros almacenados en sus
sistemas. En consecuencia, el Webmaster no será en ningún caso responsable de
cualesquiera daños y perjuicios de toda naturaleza que pudieran derivarse de la
presencia de virus u otros elementos que puedan producir alteraciones en los
sistemas físicos o lógicos, documentos electrónicos o ficheros de los Usuarios.
El Webmaster
adopta diversas medidas de protección para proteger el Website y los Contenidos
contra ataques informáticos de terceros. No obstante, el Webmaster no garantiza
que terceros no autorizados no puedan tener acceso al tipo de uso del Website
que hace el Usuario o las condiciones, características y circunstancias en las
cuales se realiza dicho uso. En consecuencia, el Webmaster no será en ningún
caso responsable de los daños y perjuicios que pudieran derivarse de dicho
acceso no autorizado.
8.2 Exclusión de garantías y de responsabilidad por la utilización del Portal de
los servicios y de los contenidos por los Usuarios. El Webmaster no se hará
responsable en ningún caso del uso que los Usuarios y/o terceros pudieran hacer
del Website o los Contenidos, ni de los daños y perjuicios que pudieran
derivarse del mismo. El Webmaster no tiene obligación de controlar y no controla
la utilización que los Usuarios hacen del Website y de los Servicios . En
particular, el Webmaster no garantiza que los Usuarios utilicen el Website, los
Servicios y los Contenidos de conformidad con el presente Aviso Legal y, en su
caso, con las Condiciones Particulares que resulten de aplicación, ni que lo
hagan de forma diligente y prudente. El Webmaster NO tiene la obligación de
verificar y no verifica la identidad de los Usuarios, ni la veracidad, vigencia,
exhaustividad y/o autenticidad de los datos que los Usuarios proporcionan sobre
sí mismos a el Webmaster y a otros Usuarios.
El Webmaster excluye cualquier responsabilidad por los daños y perjuicios de
toda naturaleza que pudieran deberse a la utilización de los servicios y de los
contenidos por parte de los usuarios o que puedan deberse a la falta de
veracidad, vigencia exhaustividad y/o autenticidad de la información que los
usuarios proporcionan acerca de si mismos y en particular aunque no de forma
exclusiva, por los daños y perjuicios de toda naturaleza que puedan deberse a la
suplantación de la personalidad de un tercero efectuada por un usuario en
cualquier clase de comunicación realizada a través del portal .
8.3 Exclusión de
garantías y de responsabilidad por los Contenidos. El Webmaster no edita los
Contenidos de terceros publicados en el Website y en consecuencia, no garantiza
ni se hace responsable de la licitud, fiabilidad, utilidad, veracidad,
exactitud, exhaustividad y actualidad de dichos Contenidos. El Webmaster no será
en ningún caso responsable de cualesquiera daños y perjuicios que pudieran
derivarse de:
1.La falta de licitud, fiabilidad, utilidad, veracidad, exactitud,
exhaustividad, y/o actualidad de los Contenidos originados por terceros;
2.La inadecuación para cualquier propósito y la defraudación de las expectativas
generadas por los Contenidos;
3. Decisiones o acciones tomadas o evitadas por parte del Usuario confiando en
la información o datos facilitados o proporcionados en los Contenidos,
incluyendo sin limitación la pérdida de beneficios u oportunidades
empresariales.
8.4 Exclusión de
garantías y de responsabilidad en relación con los Links. El Website pone a
disposición de los Usuarios dispositivos técnicos de enlace, directorios y
herramientas de búsqueda que permiten a los Usuarios acceder a páginas y/o
sitios web pertenecientes a y/o gestionados por terceros. El Webmaster no
comprueba el contenido existente en dichas páginas en el momento en que
establece un link a las mismas y lo hace en la creencia de buena fe de que tales
contenidos cumplen con la legislación aplicable. No obstante, en ningún caso, el
Webmaster se hace responsable, aprueba, ni hace propios los productos,
servicios, contenidos, información, datos, archivos y cualquier clase de
material existente en tales páginas web y no controla ni se hace responsable,
aprueba o hace propias las sucesivas modificaciones de dichos materiales.
El Webmaster no garantiza ni asume ningún tipo de responsabilidad por los daños
y perjuicios de toda clase que puedan deberse a:
(A) El funcionamiento, disponibilidad, accesibilidad o continuidad de los sitios
enlazados;
(B) El
mantenimiento de la información, contenidos y servicios existentes en los sitios
que por algún medio se encontraren enlazados;
(C) La prestación
o transmisión de la información, contenidos y servicios existentes en los sitios
enlazados;
(D) La calidad,
licitud, fiabilidad y utilidad de la información contenidos y servicios
existentes en los sitios enlazados, en los mismos términos y con el mismo
alcance dispuesto respecto de los contenidos y de los servicios prestados por
terceros a través del portal.
En el caso de que
así lo estime oportuno o le sea requerido por orden judicial o administrativa,
el Webmaster removerá los enlaces a aquellas páginas web que infrinjan la
legislación aplicable y/o lesionen los derechos de terceros.
El Prestador del Servicio o contenidos se obliga a no:
1. Recabar datos de los usuarios con finalidad publicitaria y de remitir
publicidad de cualquier clase y comunicaciones con fines de venta u otras de
naturaleza comercial sin que medie su previa solicitud o consentimiento;
2. Remitir cualesquiera otros mensajes no solicitados ni consentidos previamente
a una pluralidad de personas;
3. Enviar cadenas de mensajes electrónicos no solicitados ni previamente
consentidos
4. Utilizar listas de distribución a las que pueda accederse a través de los
Servicios.
5. Poner a disposición de terceros, con cualquier finalidad, datos recabados a
partir de listas de distribución
10. ACCIONES EN
CASO DE INCUMPLIMIENTO
El Webmaster se
reserva el derecho a ejercer cuantas acciones estén disponibles en derecho para
exigir las responsabilidades que se deriven del incumplimiento de cualquiera de
las disposiciones de estas Condiciones Generales de Uso del Website por parte de
un Usuario.
El Webmaster
podrá retirar o suspender en cualquier momento y sin necesidad de aviso previo
la prestación de los Servicios a aquellos Usuarios que incumplan lo establecido
en el presente Aviso Legal y Condiciones de Uso.
Trabajosyempleo Todas las ofertas de trabajo es
responsabilidad única y exclusiva de usuarios y empresas , Los consejos aqui
descritos tienen la finalidad de ayudar encontrar trabajo de forma mas segura y
disminuir el riesgo del engaño, pero en ningún caso implican un traspaso de
responsabilidad hacia Trabajosyempleo.com.
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